隨著汽車的增加，許多城市堵車已成為了常態(tài)，那么如果當(dāng)我們?nèi)ッ嬖嚂r(shí)因?yàn)槎萝?，?dǎo)致面試遲到了怎么辦呢，下面就一起來看看吧。

　　面試遲到了怎么辦

　　最佳面試遲到解決方法：

　　1、首先，一定要給你的面試者提前打電話，說明你遲到的原因。

　　2、然后，再跟應(yīng)聘公司招聘人員協(xié)商，能否換個(gè)時(shí)間或者推遲面試時(shí)間。

　　作為企業(yè)的面試官，很多時(shí)候都能夠理解一些不可避免的原因?qū)е碌难舆t，無論面試者是遲到了還是不來了，只要提前說明，都可以給面試官一個(gè)調(diào)整工作計(jì)劃的機(jī)會(huì)。反之，不聲不響的遲到了或者不來了，讓面試官一直等，并且不知道要等多久，又沒有辦法安排下面的工作，是一件很讓人惱火的事情，無論求職者的硬實(shí)力有多強(qiáng)，也最好給人留下一個(gè)守時(shí)信用的印象，這是軟實(shí)力的體現(xiàn)。(因?yàn)槠髽I(yè)需要員工，要不然面試干嘛，所以只有個(gè)正當(dāng)?shù)睦碛蓵r(shí)，人事一般都不會(huì)拒絕的)

面試遲到了怎么辦 面試遲到了處理辦法介紹（圖片來源：攝圖網(wǎng)）

　　智聯(lián)招聘網(wǎng)做出的一項(xiàng)數(shù)據(jù)調(diào)查顯示，面試官是“允許”一定時(shí)間遲到的。在北上廣深等交通狀況不太好的大城市，如果求職者遲到時(shí)間在半小時(shí)以內(nèi)，面試官的平均容忍度可以達(dá)到60%，如果求職者的遲到時(shí)間超過1小時(shí)，面試官的平均容忍度會(huì)下降到30%。

　　關(guān)于遲到的原因，你可以這樣說，“學(xué)校有活動(dòng)耽誤了我出發(fā)的時(shí)間”，“老師臨時(shí)找我討論畢業(yè)設(shè)計(jì)占用了過多的時(shí)間”，或者“我乘坐的公交車發(fā)生了故障”，或者“我來的路上發(fā)生了交通事故，警察對(duì)現(xiàn)場交通進(jìn)行了管制”等。這些原因都是你自己不能控制的，不會(huì)有損面試官對(duì)你時(shí)間管理及自律性方面的判斷。

　　但是，你絕不能以“我起床晚了”、“我出門晚了”、“我對(duì)這邊路程不太熟悉”等理由作為遲到原因，這些理由都是你主觀失誤造成的，說出來只會(huì)讓面試官對(duì)你的印象更差。

　　不管怎樣，你遲到都會(huì)給面試官的工作帶來影響，會(huì)打亂她正常的工作安排，所以你在溝通中一定要表現(xiàn)出誠懇的道歉，這也體現(xiàn)了你對(duì)面試的誠意與重視。積極的爭取和誠懇地道歉可以最大化化解招聘人員的怒氣，為自己挽回哪怕是1%的機(jī)會(huì)。

　　以上就是面試遲到了怎么辦的相關(guān)內(nèi)容，下面我們?cè)賮砜纯疵嬖嚰记捎心男┌伞?/p>

　　面試技巧有哪些

　　1、帶多幾份簡歷前往面試

　　沒有比當(dāng)被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準(zhǔn)備的事了。帶多幾份簡歷，面試你的人可能不止一個(gè)，預(yù)先料到這一點(diǎn)并準(zhǔn)備好會(huì)顯得你做事正規(guī)、細(xì)致。

　　2、留心你自己的身體語言

　　盡量顯得精警、有活力、對(duì)主考人全神貫注。用眼神交流，在不言之中，你會(huì)展現(xiàn)出對(duì)對(duì)方的興趣。

　　3、初步印象和最后印象

　　最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的，在這段時(shí)間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)溝通，離開的時(shí)候，要確定你已經(jīng)被記住了。