停交社保后還能享受生育保險(xiǎn)嗎?

　　一讀者來(lái)電反映：我妻子五年來(lái)一直通過(guò)單位繳納社保，因?yàn)閼?hù)口在外地，所以單位給她參加的是住院醫(yī)療保險(xiǎn)，三月初，我妻子發(fā)現(xiàn)懷孕了，因?yàn)樵缭蟹磻?yīng)比較嚴(yán)重，所以在多次請(qǐng)假以后，自己在五月下旬辭了工。目前我妻子在家養(yǎng)胎，而社保已經(jīng)停交快二個(gè)月了，請(qǐng)問(wèn)我妻子生育時(shí)還能享受生育保險(xiǎn)的待遇嗎?
　　深圳市社會(huì)保險(xiǎn)咨詢(xún)服務(wù)熱線答復(fù)：生育保險(xiǎn)必須是在社保正常繳費(fèi)的狀態(tài)下，這個(gè)月繳納保險(xiǎn)費(fèi)，下個(gè)月就享受相應(yīng)的保險(xiǎn)待遇。該讀者的妻子非深戶(hù)，無(wú)法自己個(gè)人繳費(fèi)買(mǎi)社保，又沒(méi)有單位為其繳納社保，那么在社保停交的情況下，她是不能享受生育保險(xiǎn)待遇的。
　　孕期反應(yīng)強(qiáng)烈，可以請(qǐng)病假嗎?

　　鐘先生來(lái)電反映：我妻子懷孕兩個(gè)月了，是雙胞胎，反應(yīng)很強(qiáng)烈，吃什么就吐什么，精神狀態(tài)也很不好，之前請(qǐng)過(guò)一次病假。請(qǐng)問(wèn)，我妻子可以請(qǐng)時(shí)間比較長(zhǎng)一點(diǎn)的病假嗎?
　　深圳市勞動(dòng)保障咨詢(xún)服務(wù)熱線答復(fù)：根據(jù)相關(guān)規(guī)定，女職工懷孕期反應(yīng)厲害，經(jīng)醫(yī)生證明需要休息的，其假期及醫(yī)療待遇，可按疾病待遇處理。企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時(shí)，根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個(gè)月到二十四個(gè)月的醫(yī)療期：1、實(shí)際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以下的為三個(gè)月;五年以上的為六個(gè)月。2、實(shí)際工作年限十年以上的，在本單位工作年限五年以下的為六個(gè)月;五年以上十年以下的為九個(gè)月;十年以上十五年以下的為十二個(gè)月;十五年以上二十年以下的為十八個(gè)月;二十年以上的為二十四個(gè)月。