6、各種補貼：如企業(yè)為員工發(fā)放的交通補貼、伙食補貼、住房補貼、特困補貼、服裝補貼、子女教育補貼、水電費補貼、取暖補貼、降溫補貼、洗理補貼等。

　　7、修建的各種服務(wù)設(shè)施：如企業(yè)興建的食堂、學(xué)校、幼兒園、浴室、俱樂部、電影院、圖書館等。

　　8、在職職工享受醫(yī)療保險、生育保險、勞動保險費用、社會保險費用和住房公積金。達到離退休年齡可以離休、退休、并享受國家規(guī)定的離退休待遇。

　　9、工作穩(wěn)定：不容易因為外在環(huán)境的變化，例如經(jīng)濟風(fēng)暴，大幅度裁員，國有企業(yè)要裁員，可是很重大的事情，私營企業(yè)就不一樣，隨時根據(jù)企業(yè)發(fā)展及生存需要，裁減員工，是最平常不過的事。

　　10、酬勞穩(wěn)定上升：國有企業(yè)大部分的考核機制，還是以“年資”為主，成果為輔，即工作越久，工資越高;私營企業(yè)以成果為主，工作壓力大，不一定會加薪，甚至可能因為你的表現(xiàn)不好或不夠好減薪，當(dāng)然，在企業(yè)困難的時候，私營企業(yè)工資發(fā)不出來也是正常，國有企業(yè)現(xiàn)在已經(jīng)不存在發(fā)不出工資的事情。

　　11、國有企業(yè)年資不因為內(nèi)部調(diào)動，甚至國有企業(yè)間調(diào)動，而影響個人年資。

　　12、國有企業(yè)對于“守法”的概念，遠遠強過私營企業(yè);因為國有企業(yè)服務(wù)于“政治”，私營企業(yè)服務(wù)于“經(jīng)營利益”，所以，員工的權(quán)益相對被保護得更好。

　　不過在國企工作也有許多通病，國企不一定是看你的才能，除非你出類拔萃，如果比較平均的話，論資排輩是國企的通病。進國企，如果你只是想混日子，那么你只需要一個字：“熬”!熬個十年八年，高工資、高福利、高待遇、高身份。

　　以上就是關(guān)于在國企工作到底有什么好處的詳細解析，希望能幫助到您。

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