隨著社會的發(fā)展，女性成功者越拉越多，而女性優(yōu)勢行業(yè)也是不斷擴大，那么在未來的社會中，適合女生的高薪工作有哪些呢，下面就一起來看看吧。

　　1、設計師

　　對于各行各業(yè)來說，設計師都是一個不可或缺的存在。他們將自己的思想轉化為現實，不斷的創(chuàng)新，用以融合大眾的審美觀和消費觀。設計師的工作壓力自然不小，但是工作本身帶來的樂趣和成就感更具吸引力。由于設計工作更依賴個人的技能和頭腦，應用范圍非常廣泛，就業(yè)面寬，雇主對其的仰仗常常超過設計師對雇主的依賴。

　　2、金融分析師

　　隨著經濟的高速發(fā)展，商業(yè)銀行、保險公司、證券公司、基金管理公司等金融機構的不斷涌現，金融分析師這一類人才十分搶手。

　　未來趨勢：以上海為例，未來2年上海對CFA 的需求是3000人，而目前上海擁有CFA資格只有30人左右。所以高薪、爭搶就在所難免。

　　3、同聲傳譯

　　同聲傳譯員被稱為21世紀第一大緊缺人才。隨著中國對外經濟交流的增多和奧運會帶來的會務商機的涌現，需要越來越多的同聲傳譯員。同傳的薪金不是按照年薪和月薪來算的，是按照小時和分鐘來算的，現在的價碼是每小時4000元到8000元。相關人士如是說。4年之后入駐中國和北京的外國大公司越來越多，這一行肯定會更吃香。

　　同聲傳譯作為一種翻譯方式，其最大特點在于效率高，原文與譯文翻譯的平均間隔時間是三至四秒，最多達到十多秒，因此可以保證講話者作連貫發(fā)言，而不會影響或中斷講話者的思路，有利于聽眾對發(fā)言全文的通篇理解，因此，“同傳”成為當今世界普遍流行的翻譯方式，世界上95%的國際會議采用的都是同聲傳譯。

　　同時，同聲傳譯具有很強的學術性和專業(yè)性，通常用于正式的國際會議，因此對譯員素質要求比較高。

　　4、心理咨詢師

　　在發(fā)達國家平均每千人就有一個心理咨詢師，如果以這種1：1000的比例推算，中國至少需要40萬名心理咨詢師，而目前全國取得心理咨詢資格證書的還不到3000人。隨著生活水平的提高，人們對自我健康越來越重視，心理健康師這一職業(yè)前景被普遍看好。

　　5、企業(yè)培訓師

　　企業(yè)培訓師是指能夠結合經濟、技術發(fā)展和就業(yè)要求，研究開發(fā)針對新職業(yè)(工種)的培訓項目，以及根據企業(yè)生產、經營需要，掌握并運用現代培訓理念和手段，策劃、開發(fā)培訓項目，制定、實施培訓計劃，并從事培訓咨詢和教學活動的人員。

　　6、網絡媒體人才

　　目前，類似于在新浪和搜狐的網絡編輯的月薪都在5000元左右、中等職位的收入在8000元至10000元。相信4年之后整個網絡媒體的廣告收入越來越多的時候，從業(yè)人員會有一個更好的回報。目前，不少網絡編輯對自己所從事的行業(yè)都頗有信心。

　　按照網站數量估算，目前，我國擁有網絡編輯從業(yè)人員多達300萬人，在未來的10年內，網絡編輯職務將呈需求上升趨勢，總增長量將超過26%，比其他各類職位的平均增長量還要高。網絡編輯職業(yè)的發(fā)展，已日益引起業(yè)界和相關領域的密切關注。網絡編輯從業(yè)人員的素質的高低，直接影響網絡媒體隊伍的整體水平及網站內容是否取得成功。

　　由于網絡編輯職業(yè)是個新興的職業(yè)。目前的從業(yè)人員一般是由傳統(tǒng)媒體(如報紙、雜志、電視、電臺)編輯、記者、網站管理員、圖文設計等職業(yè)中分流出來的。缺乏統(tǒng)一的職業(yè)標準與規(guī)范，給企業(yè)的培訓、考核及人員使用帶來很多技術困難。

　　因此，通過網絡編輯國家職業(yè)培訓，把網絡編輯人員素質的管理納入標準化、制度化、規(guī)范化的軌道，對網絡編輯人員專業(yè)隊伍的建設，從業(yè)人員素質的提高，職業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康地發(fā)展，有很重要的現實意義。

　　7、物流師

　　物流人才的需求量為600余萬人。相關統(tǒng)計顯示，目前物流從業(yè)人員當中擁有大學學歷以上的僅占21%。許多物流部門的管理人員是半路出家，很少受過專業(yè)的培訓。

　　據相關人士透露，對此類人才有需求的某知名企業(yè)在國內招聘的應屆大學生目前的薪金是每月6000元到8000元，在一年之后還會由相當大的提升空間。現在一年就能掙個7萬元至10萬元，估計4年之后只會多不會少，因為能源越來越緊俏。

　　8、環(huán)境工程師

　　相關資料顯示，目前我國環(huán)保產業(yè)的從業(yè)人員僅有13萬余人，其中技術人員8萬余人。按照國際通行的慣例計算，我國在環(huán)境工程師方面的缺口在42萬人左右。據悉，隨著國內房地產行業(yè)的發(fā)展，國內園林設計師、景觀設計師的月薪都在七八千元左右。據預測，年收入應在8萬元至10萬元。

　　9、精算師

　　我國被世界保險界認可的精算師不足10人，準精算師40多人，在當今的國內人才市場上，精算師可謂鳳毛麟角。隨著國際保險巨頭在中國開拓市場以及國內企業(yè)的需要，精算師是幾年后保險業(yè)最炙手可熱的人才，目前在國外的平均年薪達10萬美元，國內目前月薪也在1萬元以上。4年以后，隨著人們對于保險認識的加強，保險行業(yè)的興起必然會需要更多的精算師。

　　精算師是分析風險并量化其財務影響的專門職業(yè)人員。他們綜合運用數學、統(tǒng)計學、經濟學、金融學及財務管理等方面的專業(yè)知識及技能，在保險、金融及其他領域中，分析、評估不確定的現金流對未來財務狀況的影響。精算師作為管理隊伍的重要成員，他們擅長和專注于將專業(yè)分析技能、商業(yè)經營知識和對利益相關者的理解綜合起來，幫助團體理解其決策將會帶來的財務影響。

　　10、生物醫(yī)藥研發(fā)師

　　隨著醫(yī)藥行業(yè)的不斷發(fā)展，各國都在不斷加強本國的醫(yī)藥研發(fā)產業(yè)建設，不斷探索新方向和新模式。當前，我國生物醫(yī)藥正逐漸向國際化發(fā)展，生物醫(yī)藥研發(fā)支出在全球所占比重5年間增長率達到32.8%。醫(yī)藥師人才的培養(yǎng)更加受關注，這就使得生物醫(yī)藥的研發(fā)人員成了近年來醫(yī)藥領域的“香餑餑”。

　　醫(yī)藥行業(yè)一直被HR們視為高薪行業(yè)。當前，一般醫(yī)藥人才人均薪資水平在15萬元左右，新入職的醫(yī)藥研發(fā)人員薪酬也在6萬-8萬元，而高端人才的薪資水平可達 30萬元左右。這一薪資水準還保持著每年10%左右的漲幅。

　　以上就是關于適合女生的高薪工作有哪些的介紹，希望對大家有幫助。

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