互免協(xié)議文書(shū)

中日《協(xié)定》主要內(nèi)容

(一)互免險(xiǎn)種范圍

中國(guó)為職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn);日本為國(guó)民年金(國(guó)民年金基金除外)和厚生年金(厚生年金基金除外)。

(二)中方適用免除在日本繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的人員

1.派遣人員。指受雇于在中國(guó)領(lǐng)土上有經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的雇主，依其雇傭關(guān)系被該雇主派遣至日本領(lǐng)土上為其工作的人員。

2.航海船舶上的雇員。指在懸掛中國(guó)船旗的航海船舶上受雇的人員,及通常居住在中國(guó)領(lǐng)土上，在懸掛日本船旗的航海船舶上受雇的人員。

3.航空器上的雇員。指受雇于在中國(guó)領(lǐng)土上的雇主，在國(guó)際航線的航空器上工作的人員。

4.外交領(lǐng)事機(jī)構(gòu)人員、公務(wù)員。外交領(lǐng)事機(jī)構(gòu)人員指《維也納外交關(guān)系公約》和《維也納領(lǐng)事關(guān)系公約》中定義的相關(guān)人員。公務(wù)員指中國(guó)派遣到日本領(lǐng)土上工作的公務(wù)員及按照中國(guó)法律規(guī)定同等對(duì)待的人員。

5.例外。中日兩國(guó)主管機(jī)關(guān)或經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可同意就特定人員或人群，對(duì)《協(xié)定》第五至八條作例外處理，條件是此人或此類人受中日兩國(guó)任一國(guó)法律規(guī)定管轄。

6.隨行配偶和子女。派遣人員、公務(wù)員、例外人員的隨行配偶和子女，可以免除日本國(guó)民年金(國(guó)民年金基金除外)繳費(fèi)，條件是滿足日本法律規(guī)定關(guān)于社會(huì)保障協(xié)定實(shí)施的要求。但是，應(yīng)其配偶和子女申請(qǐng)，前述規(guī)定將不適用。

(三)日本適用免除在華繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的人員

日本適用免除在華繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的人員與中方1至5類適用人員的條件類同。

(四)派遣人員免除繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的期限

派遣人員首次申請(qǐng)免除繳費(fèi)期限最長(zhǎng)為5年。如派遣期限超過(guò)5年，經(jīng)中日兩國(guó)主管機(jī)關(guān)或經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，可予以延長(zhǎng)。

(五)主管機(jī)關(guān)、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)

1.主管機(jī)關(guān)：中國(guó)為人力資源社會(huì)保障部;日本為主管日本國(guó)民年金(國(guó)民年金基金除外)、厚生年金(厚生年金基金除外)制度的任何政府機(jī)關(guān)。

2.經(jīng)辦機(jī)構(gòu)：中國(guó)為人力資源社會(huì)保障部社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理中心或該部指定的其他機(jī)構(gòu);日本為負(fù)責(zé)實(shí)施日本國(guó)民年金(國(guó)民年金基金除外)、厚生年金(厚生年金基金除外)制度的保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或其協(xié)會(huì)。

二、依據(jù)《協(xié)定》免除繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的管理辦法

(一)中方在日本人員辦理免繳相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)《參保證明》的管理辦法

已在中國(guó)國(guó)內(nèi)按規(guī)定參加了職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)的人員，按照以下程序辦理申請(qǐng)免除在日本繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

1.個(gè)人申請(qǐng)人訪問(wèn)“國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)”首頁(yè)，實(shí)名注冊(cè)用戶信息。個(gè)人申請(qǐng)人登錄國(guó)家平臺(tái)，選擇“境外免繳申請(qǐng)”服務(wù)，在線填寫本人詳細(xì)申請(qǐng)信息，保存并提交申請(qǐng)。

2.派遣人員國(guó)內(nèi)派出單位可申請(qǐng)注冊(cè)單位用戶，為本單位派出人員填寫申請(qǐng)信息，保存并提交申請(qǐng)。

3.部社保中心后臺(tái)審核申請(qǐng)信息。符合條件的，于7個(gè)工作日內(nèi)出具參保證明并郵寄給申請(qǐng)人。不符合條件的，說(shuō)明理由。需要補(bǔ)充材料的，予以告知。

4.部社保中心也受理申請(qǐng)人通過(guò)郵寄紙質(zhì)申請(qǐng)材料方式提交的申請(qǐng)，審核通過(guò)后，出具參保證明。線下辦理流程可在部門戶網(wǎng)站查閱“中日社會(huì)保障協(xié)定參保證明線下申請(qǐng)辦事指南”。

5.申請(qǐng)人向日本經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交《參保證明》，申請(qǐng)免除繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

(二)日本在華人員免除繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的管理辦法

1.日本在華人員向參保所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交由日本經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的《參保證明》，其參保所在地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核原件，留存復(fù)印件備案。核準(zhǔn)信息后，依據(jù)其《參保證明》上規(guī)定的期限免除其相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù)。

2.凡不能提交《參保證明》的日本在華人員，各地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)按《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》和《在中國(guó)境內(nèi)就業(yè)的外國(guó)人參加社會(huì)保險(xiǎn)暫行辦法》(人力資源社會(huì)保障部令第16號(hào))的規(guī)定，督促其參加中國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)。

3.除《協(xié)定》規(guī)定的免繳職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)外，日本在華人員應(yīng)按社會(huì)保險(xiǎn)法和部令第16號(hào)的規(guī)定，參加中國(guó)其他社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種。

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