養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的18%，其中企業(yè)按員工繳費(fèi)工資繳納10%，個(gè)人繳納8%。而養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)為上年度職工月平均工資的60%……
[摘要]養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的18%，其中企業(yè)按員工繳費(fèi)工資繳納10%，個(gè)人繳納8%。而養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)為上年度職工月平均工資的60%……

根據(jù)廣東省及我市社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)法規(guī)和政策規(guī)定，市社保部門(mén)應(yīng)按照我市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)，于每年7月1日調(diào)整各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)和待遇補(bǔ)償基數(shù)。昨天，最新一期《市政府公報(bào)》決定，自今年7月1日起，對(duì)我市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和待遇補(bǔ)償基數(shù)進(jìn)行調(diào)整。

根據(jù)市統(tǒng)計(jì)局發(fā)布，本市2007年度在崗職工月平均工資為3233元。因此，自今年7月1日起，我市社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和待遇計(jì)發(fā)中的市上年度在崗職工月平均工資按3233元計(jì)算。

按照我市養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為員工繳費(fèi)工資的18%，其中企業(yè)按員工繳費(fèi)工資繳納10%，個(gè)人繳納8%。而養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)基數(shù)為上年度職工月平均工資的60%，最高繳費(fèi)基數(shù)不得超過(guò)300%，這樣可保證個(gè)人退休后的基本生活，但又不超過(guò)這一基本生活標(biāo)準(zhǔn)。

對(duì)此，購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)中，戶籍員工養(yǎng)老保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)基數(shù)按本市上年度在崗職工月平均工資3233元的60%計(jì)算，調(diào)整為1940元/月，最高繳費(fèi)基數(shù)按3233元的300%計(jì)算，調(diào)整為9699元/月。

而非深戶籍養(yǎng)老保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)基數(shù)根據(jù)本年度我市最低工資計(jì)算，特區(qū)內(nèi)為1000元/月，特區(qū)外為900元/月，最高繳費(fèi)基數(shù)按3233元的300%計(jì)算，調(diào)整為9699元/月。

在職人員參加綜合醫(yī)療保險(xiǎn)、生育醫(yī)療保險(xiǎn)和地方補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)基數(shù)同樣調(diào)整為1940元/月，最高繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整為9699元/月，參加住院醫(yī)療保險(xiǎn)和地方補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整為3233元。

同時(shí)，工傷保險(xiǎn)的喪葬補(bǔ)助金和一次性工亡補(bǔ)助金的待遇補(bǔ)償基數(shù)調(diào)整為3233元，以本人工資為標(biāo)準(zhǔn)確定的最低待遇補(bǔ)償基數(shù)調(diào)整為1940元，最高待遇補(bǔ)償基數(shù)調(diào)整為9699元。繳費(fèi)按照《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定，用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。