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龍崗區(qū)耳鼻喉醫(yī)院選聘專業(yè)技術(shù)員(2)

  四、體檢

  取得體檢資格的人員,須攜帶本人身份證、近期大一寸正面免冠彩色相片1張,在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄擬聘資格。

  體檢時(shí)間及體檢醫(yī)院均由招聘單位另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

  五、考察

  體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察包括資格復(fù)審和考察??疾靸?nèi)容為擬聘對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況,同時(shí)審核報(bào)考人員提交報(bào)名材料的原件,核實(shí)報(bào)考人員提供報(bào)考信息和相關(guān)材料的真實(shí)性與準(zhǔn)確性。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間和要求參加資格復(fù)審、考察及提供個(gè)人材料的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。經(jīng)考察不合格的,選聘單位按程序取消聘用資格。

  六、公示

  對(duì)考察合格的擬聘人員,由深圳市龍崗區(qū)耳鼻咽喉醫(yī)院或其主管部門將有關(guān)材料報(bào)龍崗區(qū)人力資源局審定。經(jīng)龍崗區(qū)人力資源局審定,對(duì)符合聘用條件的擬聘人選,由龍崗區(qū)衛(wèi)生健康局將擬聘人員名單在龍崗政府在線網(wǎng)站(http://www.lg.gov.cn/)公示7天;對(duì)不符合聘用條件的擬聘人選,取消其聘用資格。

  七、聘用

  擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用,且不違反《深圳市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(深人社規(guī)〔2019〕9號(hào))等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由選聘單位按規(guī)定時(shí)間向龍崗區(qū)人力資源局申報(bào)辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按我市崗位管理制度及相關(guān)政策實(shí)施管理。從公告發(fā)布之日起1年內(nèi)無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)龍崗區(qū)人力資源局批準(zhǔn),未向龍崗區(qū)人力資源局申報(bào)辦理聘用手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

  擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

  八、試用期

  事業(yè)單位應(yīng)與新聘人員約定試用期,并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個(gè)月;新聘人員屬初次就業(yè)的,試用期可超過6個(gè)月,但最長(zhǎng)不得超過12個(gè)月,其中與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個(gè)月。試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。

  試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。

  九、其它事項(xiàng)

  (一)招聘相關(guān)資格、工作經(jīng)歷等時(shí)間的計(jì)算,均截至2020年4月17日。崗位要求取得相關(guān)證書的,必須在2020年4月17日之前通過考試、認(rèn)定或評(píng)審,且必須在資格初審時(shí)提供崗位要求的證書(只是通過考試、認(rèn)定或評(píng)審但至資格初審時(shí)尚未取得證書的,視為不符合要求),且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。

  (二)崗位要求5年以上工作經(jīng)歷,必須是2015年4月18日以前參加工作。接受全日制普通高等教育期間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷、兼(專)職工作經(jīng)歷和社會(huì)人員的非工作培訓(xùn)不予計(jì)算。

  (三)對(duì)在招聘過程中違反招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

  (四)本公告所指日期、數(shù)字或等級(jí)均包含本數(shù)。

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