從2014年開(kāi)始，我國(guó)大力推進(jìn)以“5+3”為主體的臨床醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)，根據(jù)最新一期的政府公報(bào)獲悉，新一版的《深圳市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施辦法》(以下簡(jiǎn)稱辦法)已經(jīng)正式實(shí)施，辦法表明，深圳取消醫(yī)師定崗定向，每人每年補(bǔ)助不低于9萬(wàn)。一起來(lái)看看。

　　從“醫(yī)學(xué)生”到“醫(yī)生”的角色轉(zhuǎn)變，絕不是一紙大學(xué)畢業(yè)證那么簡(jiǎn)單。從2014年開(kāi)始，我國(guó)大力推進(jìn)以“5+3”為主體的臨床醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)，這意味著，一名醫(yī)學(xué)生想成為一名醫(yī)生，在經(jīng)過(guò)5年的本科系統(tǒng)培養(yǎng)之后，還必須接受為期3年的規(guī)范化培訓(xùn)，通過(guò)考核并獲取住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)之后，才能成為一名真正的臨床醫(yī)生。

　　早在2011年，深圳就率先開(kāi)展住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)試點(diǎn)。截至目前，深圳建立了7家國(guó)家級(jí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，協(xié)同培訓(xùn)單位20家，共培訓(xùn)了5298名住院醫(yī)師，為醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)輸送了源源不斷的新鮮“血液”。

　　《辦法》主要有三大變化：一是深圳住院醫(yī)師的培訓(xùn)與崗位脫鉤，不再預(yù)留公立醫(yī)院職員編制，取消“定崗定向”培養(yǎng);二是培訓(xùn)招錄和考核方式固定為全市統(tǒng)一招錄、統(tǒng)一考核;三是財(cái)政補(bǔ)助方式從直接補(bǔ)學(xué)員轉(zhuǎn)變?yōu)檠a(bǔ)培訓(xùn)基地。據(jù)了解，根據(jù)學(xué)歷層次不同，每個(gè)學(xué)員每年的培訓(xùn)補(bǔ)助將不少于9萬(wàn)元，均由培訓(xùn)基地直接發(fā)放。

　　變化一 培訓(xùn)與崗位脫鉤學(xué)員和醫(yī)院“雙向選擇”

　　住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)是指醫(yī)學(xué)類專業(yè)學(xué)生，即臨床醫(yī)學(xué)類、口腔醫(yī)學(xué)類、中醫(yī)學(xué)類和中西醫(yī)結(jié)合類學(xué)生，在完成醫(yī)學(xué)院校教育之后，以住院醫(yī)師身份在認(rèn)定的培訓(xùn)基地接受以提高臨床能力為主的系統(tǒng)性、規(guī)范化培訓(xùn)。培訓(xùn)年限一般為3年。

　　深圳是我國(guó)率先開(kāi)展住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的試點(diǎn)城市之一，2012年1月，深圳出臺(tái)了《深圳市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施辦法》，為試點(diǎn)工作提供政策支持和保障。

　　2012年出臺(tái)的政策具有鮮明特色，比如住院醫(yī)生的規(guī)范化培訓(xùn)是與崗位掛鉤的，即醫(yī)療機(jī)構(gòu)是根據(jù)崗位需要和編制空缺情況來(lái)招錄住院醫(yī)師培訓(xùn)學(xué)員，醫(yī)學(xué)生根據(jù)自己條件和興趣報(bào)考某一崗位，學(xué)員培訓(xùn)結(jié)束后回到委托醫(yī)院這一崗位。這意味著住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)是“定崗定向”的，醫(yī)院為學(xué)員預(yù)留了崗位或編制。

　　《辦法》最大的變化就是住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)與崗位脫鉤，不再有“定崗定向”的培訓(xùn)內(nèi)容。深圳市衛(wèi)計(jì)委科教處工作人員告訴記者，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)與崗位脫鉤，有兩方面的原因：一是與國(guó)家政策方向接軌，市衛(wèi)計(jì)委要為整個(gè)行業(yè)培訓(xùn)住院醫(yī)師，特別是基層醫(yī)院、社康中心等;二是深圳市正在探索醫(yī)療機(jī)構(gòu)去編制化改革，因此無(wú)法延續(xù)原有的模式;三是“定崗定向”培訓(xùn)可能引起學(xué)員在培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)動(dòng)力不足、熱情不高等問(wèn)題。

　　“‘定崗定向’培養(yǎng)已經(jīng)試點(diǎn)5年了，取得了一些好的效果，解決了部分醫(yī)院招醫(yī)引才的問(wèn)題，但是也出現(xiàn)了一些問(wèn)題，比如學(xué)習(xí)熱情下降、培訓(xùn)紀(jì)律松散等。”該工作人員介紹，由于是“定崗定向”培訓(xùn)，有些招錄學(xué)員認(rèn)為只要熬過(guò)培訓(xùn)期就可以入編就業(yè)了，因此對(duì)自身的要求就放低了，最終培訓(xùn)期滿后各方面能力達(dá)不到預(yù)期的要求，無(wú)法勝任醫(yī)師崗位。

　　沒(méi)有了“定崗定向”培訓(xùn)，學(xué)員結(jié)業(yè)后如何選擇“東家”呢?“由學(xué)員和醫(yī)院雙向選擇。”上述工作人員說(shuō)。今年12月，針對(duì)明年即將畢業(yè)的住院醫(yī)師培訓(xùn)學(xué)員，市衛(wèi)計(jì)委將舉辦一些雙向就業(yè)選擇會(huì)，在選擇會(huì)上，若有學(xué)員與醫(yī)院“看對(duì)眼”，可簽訂就業(yè)意向協(xié)議，成為“準(zhǔn)醫(yī)生”。

　　以上就是深圳取消醫(yī)師定崗定向，每人每年補(bǔ)助不低于9萬(wàn)的全部?jī)?nèi)容，希望對(duì)你有所幫助。

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